Guten Tag liebe Spielerschaft von EGM,
hiermit bewerbe ich mich zum Commander der 41. Elitelegion.
| Vorname | David |
| Alter | 17 |
| Bundesland | Bayern |
| Stadt | Augsburg |
| Interessen | Games, Serien, Bücher, Filme, Schreiben |
| Ts3 | Gold 🗑🦝 |
| G-Extension | Goldi |
| Aktiv seit | 23. März. 2018 |
| CW:RP Spielzeit | ca. 2150 Stunden |
| Servergruppe | Elite |
| Onlinezeiten | ca. 14:00-00:00 |
| Name | Einheit | Rang | ID | Level |
|---|---|---|---|---|
| Cold | Shadow Trooper | Lieutenant | S-47 | 133 |
| Hyper | Clone Trooper | Private | 75-0591 | 133 |
| Relin Te'nar | Jedi | Ritter | / | 83 |
| Rephy I'kuuy | Zivilist | Zivilist | / | 102 |
| Kateek Cabur | Zivilisten | CDF | Zivilist | / | 93 |
| Stärken | Schwächen |
|---|---|
| [↑] Ruhig | [↓] Sarkastisch |
| [↑] Höflich | [↓] Manchmal unaufmerksam |
| [↑] Geduldig | [↓] Verträumt |
| [↑] Kreativ | [↓] Diskussionsfreudig |
| [↑] Schwer reizbar | [↓] Selbsterklärungsdrang |
| [↑] Organisiert | |
| [↑] Hilfsbereit |
Seit zweieinhalb Jahren spiele ich nun schon auf den Servern von EGM, hierbei habe ich die meiste Zeit auf Clone Wars Roleplay verbracht. In dieser Zeit habe ich in zehn verschiedenen Einheiten und in ein paar Nebenfraktionen gespielt. Insgesamt war ich in dieser Zeit in drei Führungsebnen vertreten, darunter als Captain bei den Klonkriegern und derzeit als Lieutenant in den SWT. In der 41. Elitelegion war ich ein Jahr und vier Monate tätig, darunter ungefähr ein Jahr in der Führungsebene als Major und Leiter der Improcco Company. In dieser Zeit habe ich den Commander drei mal offiziell vertreten und trat als Gree auf. In diesen ganzen Rollen habe ich mich mit dem Server und dessen Regeln auseinandergesetzt und einige Erfahrungen in Sachen Roleplay und Führung sammeln können. Vor allem in der 41. Elitelegion habe ich viele Erfahrungen im Bezug auf Dokumentenverwaltung, Vorschlagsausarbeitung und Leitung gemacht. Was mich zu einigen meiner Ziele motiviert.
Meiner Meinung nach hat sich die Einheit in meiner Abwesenheit weder gesteigert noch verbessert und ich sehe das derzeitige Einheitskonzept als mangelhaft an. Wichtige Themen bei meinen Zielen sind die Entbürokratisierung, eine bewusster entscheidende Führungsebene und die Zukunft der Forscher. Einfach gesagt will ich die Mitgliedschaft in der 41. mehr wie ein Spiel als wie Arbeit gestalten, sowohl für die Führungsebene als auch für die Mitglieder.
- Der erste Punkt den ich hierbei verfolge ist die Abschaffung von Testzeiten in der 41. Elitelegion. Hierdurch will ich einerseits erreichen ,dass wir weniger Bürokratie haben als auch das sich meine Führungsebene aktiv für eine Beförderung entscheidet. Sprich nicht immer bei Unsicherheit eine Testzeiten vergibt. Es wirkt auf mich persönlich sehr surreal Jemanden einen halben Monat für den Rang eines Captains in einem Spiel zu testen.
- Für die Lore-Charaktere in der Einheit werden derzeit Testzeiten von mindestens einer Woche vergeben, um zu sehen ob eine Person geeignet ist oder nicht. Hierbei würde ich jedoch einen leicht weniger zeitaufwändigen und effektiveren Weg bevorzugen, indem ich mich an der 501. Legion orientiere. Diese gibt Tests für ihre Charaktere aus. In der 41. würden dann ebenfalls Tests für die Charaktere existieren, welche man je nach Rang bei einem FE-Mitglied anfordern und direkt bearbeiten kann. Wenn der Interessent eine Mindestpunktanzahl erreicht, kann er den Charakter direkt spielen. Das wäre meiner Ansicht nach die effizientere Variante um herausfinden ob sich eine Person mit dem Charakter befasst hat, zudem ist der Test auch der Auslöser dafür das man sich mit dem Charakter beschäftigen muss um ihn spielen zu können. Das ganze dann halt in 10-15 Minuten anstatt in einer Woche.
Zu diesen Punkten muss ich noch sagen, dass ich so auch einen offeneren Umgang mit Degradierungen erreichen will. Was bedeutet das wenn eine Person seinen Charakter nicht richtig spielt oder eine andere nicht mehr für den Posten geeignet ist den sie derzeit belegt, dass die Führungsebene in solch einer Situation diesen Personen ganz leicht den Charakter oder den Rang entziehen kann. Nach meiner Erfahrung ist dies auf diesem Server nicht üblich. Hinzuzufügen wäre hier noch, dass bei solchen Aktionen natürlich eine Begründung vorausgesetzt ist.
Nun will ich wieder in Richtung Entbürokratisierung gehen und über die Fortbildungen sprechen. Hier will ich diese auf ein solches reduzieren das sie mehr eine Einweisung als eine Fortbildung darstellen in der ohne Test nur die nötigsten Dinge erklärt werden. Beispielsweise die Steuerung von BARC-Speedern oder die Regeln für den Greifhaken. Anschließend sollte man je nach Fortbildung dann das Wissen in einer Ingame Situation auf die Probe stellen. Ist dies, aus welchen Gründen auch immer nicht möglich, kann dies auch einfach kurz in einem Trainingsraum durchgeführt werden. Der Einweisende muss dann bewerten ob der Einzuweisende das jeweilige Ausrüstungsstück zu benutzen weiß und kann die Spezialisierung dementsprechend vergeben.
Hier würde ich keine direkte Aktivität vorschreiben. Das bedeutet man schaut sich die Aktivität der Mitglieder ungefähr wöchentlich oder je nach Dringlichkeit an und entscheidet ob eine Person aktiv ist oder nicht. Für dieses System habe ich mich entschieden da dadurch kein unnötiger Druck mehr auf den Spielern liegt. Dies ermöglicht den Spielern ein paar Tage Pause zu machen, wenn sie schon genug in der Woche gespielt haben. Dies stellt für mich auch eine Präventionsmaßnahme gegen AFK-Farmer und Leute die keine Motivation mehr haben auf dem Server zu spielen da. Durch die Akten kann man meiner Ansicht nach sehr gut nachvollziehen ob jemand noch aktiv ist und Lust am Spiel hat. Zudem werden dadurch natürlich auch die Personen von Bestrafungen verschont, welche allgemein zureichend Aktivität besitzen aber in seltenen Fällen vergessen ihre Aktivitätspflicht einzuhalten. Diese Methode wird ebenfalls von den SWT verwendet und funktioniert meiner Erfahrung nach sehr gut.
Die Forscher sind schon seit einiger Zeit eine ausgestorbene "Untereinheit", welche derzeit drei Mitglieder beherbergt. Darunter der UEB Commander, ein Captain und ein Lieutenant. Die letzten Änderungen haben augenscheinlich das Interesse an der Einheit und dem forschen an sich stark beeinflusst, weswegen sich in diesem Punkt definitiv etwas ändern muss. Persönlich glaube ich, dass die Mediziner jetzt zur primären Forschungseinheit mit der Oberhand in Gebieten wie Medikamenten-Forschung sowie Seuchenbekämpfung geworden sind und die 41. sich im Zuge dessen von diesen Aufgaben entfernt hat. Hierbei will ich jedoch im Falle meiner Annahme die Einheit entscheiden lassen, welchen weg wir mit den Forschern gehen. Ich stelle meinerseits drei Möglichkeiten bereit. Die erste Idee meinerseits wäre es sich den alten Status mit den alten Rechten zurückzuholen und die Forscher wieder ähnlich zu gestalten wie vor einem Jahr. Die zweite Option wäre es in für den Server wahrscheinlich eher unpassende Forschungsgebiete zu expandieren. Wie beispielsweise Physik oder Astrologie die für das Spielgesehen keinen wirklichen Mehrwehrt besitzen. Die letzte und wie ich finde wahrscheinlichste Möglichkeit, ist die Ersetzung der Forscher durch das Bogey Squad. Welcher dann primär als Trupp unter Faie dienen soll. Im Falle der dritten Version, würden das Aufgabengebiet der Forschung abgegeben und die Übersetzter auf die gesamte Einheit verteilt werden. Dazu würde es eine Besprechung geben ,in welcher ich Meinungen und alternative Lösungsvorschläge einhole.
Abschließend für meine Ziele würde ich einen Clear der Blacklist anstreben, da über einige von den Ausgeschlossenen keine Klarheit mehr über das Vergehen existiert und die meisten mindesten schon über ein Jahr auf der Blacklist stehen. Was denke ich genug Strafe ist, für Vergehen die wir nicht alle kennen. Zudem haben wir denke in einigen Fällen zu stark bestraft und im Zuge dessen will ich den Personen noch einmal ein Chance geben.
Die Blacklist wird natürlich weiterhin benutzt, nur wird diese etwas höhere Anforderungen haben.
Ich hoffe euch hat die Bewerbung gefallen und ich konnte euch von mir überzeugen. Für Fragen und konstruktive Kritik einfach einen Kommentar unter diesem Beitrag verfassen.
Mit freundlichen Grüßen Goldi
P.S. Falls sich Leute das fragen, ich habe eine Ausnahme bezüglich der Monatsregel von xXRyanXx bekommen, aufgrund dessen dass mein alter Computer eine Fehlfunktion unter privatem Trubel und verzögerten Lieferzeiten in einer Pandemie hatte. Es hat dementsprechend etwas gedauert bis ich Ersatz besorgen konnte.
